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入職感受工作心得

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心得要寫出自己在學習過程中的收獲和感悟,包括思想、知識和技能等方面。下面給大家整理一些入職感受工作心得,方便大家學習怎么寫入職感受工作心得。

入職感受工作心得

入職感受工作心得篇1

帶著幾分期盼,揣著幾分忐忑,我于20__年1月進入甘肅電投鼎新風力發電公司這個新單位,展轉間進入公司已經1個多月,在這1個月的時間里,給我印象最深的地方有很多:公司的前期準備工作能夠有序高效率進行;員工強有力的執行力;整個公司積極向上團結協作的精神風貌;溫馨的企業文化和工作生活氛圍等等。這讓我對我們企業文化中的六力:學習力,戰斗力,執行力,溝通力,協作力,凝聚力有了一個略微深刻的見解。下面我就以我們7天的軍訓為引線,對自我認識體會做個淺析。

站軍姿、向左轉、向右轉、行進立定、這些具體訓練項目,給予我很多啟示。站軍姿,不僅要求我們擁有鐵的紀律,還要求我們擁有高效的執行力。行進立定展現的是我們的團隊作戰意識,一個團隊只有互相配合步調一致,才可實現目標,做好工作。向左轉、向右轉,講求的是配合與協調,一個團隊不僅要有配合,還要配合好,才能收到更好的效果。讓我們每個人發揮自己的溝通力和協作力,最終讓我們大家凝聚在定心風電這個大家庭中。

稍息、立正是一個軍人最基本的東西,也是我們在軍訓中做得最多的動作。軍訓給我們講述了一個做人最基本的道理,那就是要守規則,接受約束。細想一下,現實生活中,就是這樣的。在家有家規,在單位有制度,在社會上有國家的法律。你若違反了這些規則,你將受到懲罰和制裁。所以不論我們處在什么地位,從事什么工作,都應該養成自覺遵守規則,自覺接受約束的習慣,決不能馬馬虎虎,更不能視規則于不顧。

眾所周知,軍隊有嚴格的紀律,軍人有鋼鐵般的意志,所以才使軍隊步調一致,鑄就了鋼鐵長城。企業不是軍隊,但企業是一個團隊。企業的成敗興衰也要取決于這支團隊的戰斗力。當今時代,我們追求的不再是個人英雄主義,而是團隊的整體實力沒有完美的個人,只有完美的團隊,企業的軍訓無疑是鑄就一支優秀團隊的有效手段。俗話說:軍人以服從命令為天職。那么一個企業又何嘗不應該這樣,企業再好的決策,再好的經營理念,如果沒有強有力的執行力也永遠是空談。一個企業有高效的執行力,就可以很快的將企業的決策落到實處。這些不都是我們要從軍訓得到的東西嗎?

通過7天的訓練,學習和生活,讓我更深刻的了解了鼎新風電干河口分公司的基本運行概況,公司和諧的工作生活氛圍和溫馨的大環境。讓我確實感覺這是一個家,一個擁有美好未來的大家。我迫切希望通過自己的刻苦學習和認真工作能夠融入這個大家中,為這個大家貢獻自己的一份力量,成為夯實公司基礎的有用之人。

為期四天的新員工入司培訓之軍訓終于在所有學員用汗水澆灌的會操中落下帷幕,回顧這次軍訓,可以說是簡短而充實,平凡而不簡單。

整個軍訓的過程中,按照教官的指示,我們從一開始的簡單動作進行練習,盡管大家曾經在學生階段都參加過系統的軍訓,有一定的基礎,但是由于相隔時間過長,做起來大家還是費了很大的功夫。七月流火,高溫酷熱,在這種環境下,我們在露天操場迎晨曦而練,面陽光而站,遇雨淋而不動,所以,逐漸我們做出了連貫的動作,逐漸我們適應了這種軍隊的節奏,逐漸我們找到了對軍訓的理解,逐漸我們學會了軍人的執行。在最后的會操中,我們氣勢如虹,我們激情似火,我們用自己的汗水在驕陽下譜寫出了一曲屬于我們的華麗樂章。四天的時間,近一百多個小時,這對于一名在崗工作的員工而言機械式地完成幾項任務就能結束,稍縱即逝。但是對于自己個人而言,收獲的卻是一次新的鍛煉,一次新的蛻變。軍訓過程中教官的教導,自由練習中伙伴們的提醒,會操表演時伙伴們的鼓勵,林林總總卻又是點點滴滴,這些無疑都將匯聚成為自己人生奔騰不息的流水,也無疑都將成為個人從自然人向社會人轉變的助力器。

在軍隊,軍人以服從命令為天職,必須是不打折扣執行命令、完成任務,高效的執行力是我們的人民解放軍從戰爭時期到和平時期不斷取得勝利的重要因素之一。在企業,員工的高效執行力是貫徹上級指示的體現,只有在執行上級指示的前提下,整個企業的運行才能走上一個良性循環的道路,相反,員工的隨心所欲,自作主張,這些都將是企業衰敗的不安定因素,都將會導致工作任務的`無法完成,最終嚴重影響企業的發展。

在當下競爭激烈的市場環境中任何一個準備在此立足的企業都需一批具有較強執行力的員工為企業打拼,而在競爭日趨白惡化的中國保險業市場中國人壽這位巨人比任何時刻都需要具備較強執行力的員工,這才能構筑輝煌國壽不斷延續的基石。在新人入司培訓過程中開展軍訓,就是需要將軍人服從命令的高效執行力引入員工的工作態度中,提高員工的執行力,保證公司的健康運行。

總之,軍訓給我收獲的是難以言盡的,作為今年新入司的員工,我為能參加這樣的培訓而倍感榮幸,我將以這次軍訓為起點,在今后培訓課程開展的過程中,在工作崗位上,繼續努力,爭取在國壽的這塊大畫板上描繪出屬于自己的多彩軌跡。

有句古話說的好:古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有堅忍不拔之志。這句話意思是成功的大門從來都是向意志堅強的人敞開的,甚至可以說是只向意志堅強的人敞開。心目中的軍訓充滿教官的訓斥;心目中的軍訓是緊張與艱苦的合奏;心目中的軍訓更是無常地響起那集合手哨音,還有那瓢潑大雨下的大集合、嚴訓練;心目中的軍訓生活成百上千次地浮現在我的腦海,閃現在我的眼前。但我還是滿懷欣喜與信心地去擁抱我向往已久的軍訓。軍訓不但培養人有吃苦耐勞的精神,而且能磨練人的堅強意志。在軍訓中,很苦很累,但這是一種人生體驗,戰勝自我,鍛煉意志的最佳良機。心里雖有說不出的酸甜苦辣,在烈日酷暑下的曝曬,皮膚變成黑黝黝的,但這何嘗不是一種快樂,一種更好地朝人生目標前進的勇氣,更增添了一份完善自我的信心?

我滿懷信心地開始了真正的訓練,教官一遍遍耐心地指導代替了嚴厲的訓斥。訓練場上不但有我們整齊的步伐,也有我們陣陣洪亮的口號聲,更有我們那嘹亮的軍營歌曲。短暫而又充實的軍營生活,讓我們彼此更加認識了自己,教官在耳邊的諄諄教導,讓我們懂得很多,細心很多,讓我們更加體會到:作為一名軍人,要時刻嚴格要求自己,做好準備。全神貫注與力量集于一身,隨時接受上級下達的各種指令,以軍人的姿態與心態去面對一切。作為一名百合人,更應該為之感到自豪,因為有了百合的力量,將我們推向更高一個浪潮,因為有了百合的殷切期望,我們才會有了勇氣挑戰極限!百合所給予我們的遠遠超乎我們想要的,沒有完美的個人,只有完美的團隊,只因此,我們便要更加嚴格要求自己,打造鷹一樣的個人,鑄造雁一樣團隊。

站軍姿,給了你炎黃子孫不屈脊梁的身體,也給了你龍之傳人無窮的毅力。練轉身,體現了人類活躍敏捷的思維,更體現了集體主義的偉大。不積滴水,無以成江海。沒有我們每個人的努力,就不可能有一個完整的,高質量的方隊。訓練的每一個動作,都讓我深深地體會到了團結的力量,合作的力量,以及團隊精神的重要,我相信,它將使我終身受益,無論在哪個崗位上。

軍訓的這幾天,我體會到了很多,首先我進一步明確了解遵守紀律的重要性,不單單是以前的聽話就好,而是要把紀律放在心上,要有責任感,對自己所做的事負責任;其次,在這幾天里我感受到軍人那良好的生活習慣,我會朝著那個標準努力,讓自己擁有良好的習慣。用輔導員的話來說收獲不少,消化的更多。我認為本次軍訓不但提高鼓舞了大家的士氣與工作熱情熱情,同時也讓大家明白了榜樣就在身邊,只要努力訓練專業技能提高個人綜合素質同樣可以成為大家的工作榜樣。我為在這樣一個公司而感到驕傲和自豪,通過這次軍訓對每位員工的素質都會有很大的提高,員工們的素質提高了,我相信公司的面貌也會煥然一新,我們的公司明天會更加美好。

最后,我代表我自己對大力支持軍訓工作的各級領導表示感謝;對辛勤導訓的教官表示感謝;對軍訓期間代替我堅守崗位的同仁表示感謝!感謝你們給了我再一次錘煉自己的機會,我將在今后的工作中加倍努力,最大限度的為公司爭得榮譽。

其實在自己的人生路上,也應該印滿一條自己腳步的路,即使那路到處布滿了荊棘,即使那路每一步都是那樣的泥濘、那樣的坎坷,也得讓自己去踩、去踏、去摸索、去行進!我想那樣的路才是真實的自我寫照,決無半點虛假偽裝之意。我將在今后的工作中加倍努力,最大限度的為公司爭得榮譽。

當聽說我們上班之前還要參加軍訓的時候,我和很多人一樣都不可理解,覺得兩者好象沒有必然的聯系;上班又不是打仗,軍訓那不是讓費時間和金錢嗎!可,如今經過5天的軍訓和培訓后,我終于明白公司的煞費苦心,此次軍訓目的是磨練我們的意志、培養大局意識與團隊精神、提高綜合素質、盡而提高工作辦事效率。并要求在訓練面前不講條件,不找借口,不怕吃苦,雷厲風行,令行禁止。

那天清晨,我們進入了陌生的國防園,開始我們意志的磨練。在這里必須天剛亮就起床開始緊張的晨練,晨練之后到飯堂吃飯,然后進行專業培訓和訓練再培訓,直到晚上十點熄燈睡覺,每一秒的時間都有嚴格的安排,或許這就是時間觀念的鍛煉吧,有了這樣緊張的時間觀念,以后在上班的日子里才能快速高效的辦好每一件事情。一切的軍訓都是最基本的,任何事情都要自己一手解決。端正態度,擺正位置,當好普通一兵是我的最大心愿。站軍姿,給我不屈脊梁的身體,也給了我無窮的毅力。練轉體,體現了敏捷的思維,更體現了團隊意識。不積滴水,無以成江海。沒有我們每個人的努力,就不可能有一個完整的,高質量的隊伍。訓練的每一個動作,都讓我深深地體會到了團結的力量,合作的力量,以及團隊精神的重要,我相信,它將使我終身受益,無論在哪個崗位上。

雖然我們不必為衣食擔憂,也不會被經濟條件所束縛。但我們發現,單調乏味的隊列訓練和繁瑣的內務對我們來說異常辛苦,在訓練中,看似簡單的站立動作原來那么的累人;在宿舍,原本父母兩三下功夫搞定的衣服在自己手里卻永遠洗不干凈。我想,我們將做的一切事情都不會是表象上的那么簡單,在未來的工作崗位中更是如此。同時不能只注重別人的成就,而不管他們取得成就的過程。不要以為踩在巨人的肩上就成了巨人,畢竟腳下的高度永遠不可能是自己的。人只有腳踏實地才能有所作為,一味的坐享其成只會讓人墮落。軍訓的目的不是為了學習如何洗衣服,而是告訴我們腳踏實地吃苦耐勞是一個人不可缺少的精神。訓練中,在烈日下,教官們的皮膚黝黑,兩腮通紅。很難想象他們曾經經歷了多少嚴酷的訓練。當了解到教官的年齡是21歲,人生中最美好的青春時光,讓人突然間感覺很不是滋味。我想到張雨生的出名曲《我的未來不是夢》,既然現在我們有優越的條件,為何不認真地過每一分鐘呢?

那天我們進行野外長途拉鏈訓練,驕陽似火,曬得我們面紅耳赤,在很疲勞的情況下,我們還是沒有選擇繞道而行,堅持到最后的勝利,并沒有一個人落下,很多經歷都是我們無法忘記的,也是將來我們可以回想起來的驕傲。這次軍訓雖然很累,很苦,但我認為值得。通過這次軍訓每位員工都學會了很多東西,學會的這些東西是用多少錢都買不到的。這些東西讓我們一生受用。訓練的每一個動作,都讓我深深地體會到了團結的力量,合作的力量,以及團隊精神的重要,我相信,它將使我終身受益,無論在哪個崗位上。其實在自己的人生路上,也應該印滿一條自己腳步的路,即使那路到處布滿了荊棘,即使那路每一步都是那樣的泥濘、那樣的坎坷,也得讓自己去踩、去踏、去摸索、去行進!我想那樣的路才是真實的自我寫照,決無半點虛假偽裝之意。

入職感受工作心得篇2

來到出項目部已經三個月了,我深信我是幸運的。很慶幸能夠加入到一個團結和睦的團隊,遇到對我們關懷備至的領導,擁有這么多親切熱情的同事。來到這里,雖然時間不長,但領導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態度……這些都讓我感覺到加入浙江路建是我正確的選擇;能成為公司一員,我感到無比的自豪。

三個月來我有以下體會:

一、畢業了學習還要進行

在這90多天的時間里,我深深感覺到不是走出學校就不用看書學習了。我感到工作中保持學校學習的心態很重要,工作中樹立終身學習的思想不動搖、活到老學到。要樹立形勢逼人,不進則退,任務逼人,不學則退的緊迫感,緊跟時代步伐,在持久學和深入學上下功夫,堅持不懈地加強學習,要在學習理論的同時注重向實踐學習,取他人之長,補自己之短,通過學習提高自身的素質和工作能力。只有學習了才能在工作中創新,才能取得滿意成績。要有此刻打盹,你將做夢;此刻學習,你將圓夢的思想。

二、學會溝通、學會交流

安全工作是項管理工作,工作中要與作業組、監理、公司、指揮部等不同的人打交道,溝通交流在工作中顯得十分重要。與人溝通交流首先要真誠,德不孤必有鄰。其次要有專業知識,沒有一定的專業知識,就不能很好理解別人的意思,自己也不能有效地表達自己要講的東西。

深有體會的是有的工人安全意識比較單薄,作業時不戴安全帽,高空作業時不系安全帶;怎樣說服他們愿意戴上安全帽系好安全帶。我每次遇到這樣的事情,我總是向那些工人師傅講解為什么要戴安全帽及要系安全帶,告訴他們不光是在這上班要有安全意識,生活中時刻都要有安全意識,因為事故往往就是在我們認為安全的時候發生了,幫助他們提高安全意識。

三、做好自己的人生職業規劃

職業規劃我理解就是職業生涯中不同階段要實現的目標。有了規劃我們就有了方向,只要朝著這個方向走,我想至少在這個物欲橫行的大千世界我不會錯的太遠。有了規劃就要腳踏實地,成功不是坐在那里等出來的。只有戒浮戒躁、沉下心來做好自己的工作,規劃才能成為現實。

四、確立自己做人做事的原則

我記的臺灣曾仕強先生說“三十而立”立的是做人做事的原則。生活中的誘惑太多,有自己的正確原則才不會隨波逐流、迷失自我,才能活出一個真實的自己。

以上四點是我入職三個月的感想,盡管以后的工作中會有不少困難等著我去面對,但我有信心去迎接挑戰,相信在以后的工作中會取得滿意成績。

入職感受工作心得篇3

離開了大學校門,我很榮幸地成為了中建電子上海分的一員,懷著美好的希望和從零開始的心態,從上海到北京,開始了自己人生的新征程。

為了讓我們更快地了解公司、適應工作,公司特地對我們進行了新員工入職培訓。這次為期一周的培訓內容十分豐富多彩,主要有公司歷史、組織機構、企業文化介紹、職業角色轉變、商務禮儀、信息系統OA培訓、人力相關制度培訓、財務培訓、崗前安全教育廉潔教育以及以團隊建設為主要目的的戶外拓展訓練等等。經過這一周的培訓,使我很快的了解熟悉了本公司的基本運作流程,還有公司的發展歷程與企業文化、企業現狀和一些以前從未接觸過的專業知識。短暫而貼心的入職培訓,使我受益非淺、感觸良多。

首先,了解了公司的歷史與企業文化。

我們在培訓中觀看了中建股份易軍董事長在2013年總部青年學生入職的講話視頻,同時聆聽了劉淼劉總關于中建電子發展歷程、歷史變革的介紹,劉總介紹得很詳細,非常的精彩,仿佛帶領我們重走過歷屆老總及其他前輩們這十多年的風雨歷程,見證企業的進化,公司的愿景,公司的核心價值觀,公司的戰略人才培養理念,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現在來之不易的今天,激勵我們更加努力去建設輝煌的明天。

之后我們認真學習參與了各位領導關于公司信息系統OA的培訓、財務培訓和人力相關制度的培訓,使我們從宏觀上了解了公司的各大部門及其主要職能,為以后聯系工作,提高工作效率做好鋪墊。由于我之前已經在上海分公司實習了四個月,所以這次培訓讓我更加進一步熟悉公司,包括OA和財務的相關培訓讓我很多工作都更容易上手。我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在去公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因為在工作中能學習到很多的知識與技巧,放松則是心理上的,雖然有時候工作緊,稍微有些辛苦,但是心里感覺卻無比充實。

接著,北航項目的參觀讓我有妖精頓悟,靈臺一片空明之感。

我是上海分的商務助理,在學校我學習的是工商管理,可以說,對于弱電這方面來說,我完全是個門外漢。這一次培訓帶我們參觀了北航項目,是我出生以來第一次來到項目工地,現場項目經理和工程師耐心給我們講解演示,頓時覺得恍然大悟,原來一座座大廈是這樣安裝系統的!這是我第一次系統地接觸弱電這方面的知識,真是大開眼屆,學到了很多新的知識。并且我對其主要工作流程以及一些術語也有了大致的了解,總算不會像剛來公司的時候一樣,連公司的主要業務都不清不楚了。

印象最深刻的,就是公司給我們安排的室外拓展訓練。

我覺得拓展訓練真的是一次非常有意思而且有意義的課外活動。雖然只有短暫的一天,但是卻建立了大家深厚的團隊友誼,每個人的形象面貌都有了質的飛躍。在這次拓展訓練中,我們73個人被分為4個小組,我所在的第三小組也是人數最多的一個組,大家以迅雷不及掩耳之速互相熟悉,取了隊名,建立團隊文化,隊員們迅速融入團隊,很快就準備好進入正式的培訓。接著我們經歷了熱身小游戲、急速60秒、挑戰NO.1和高臺后倒的活動,在太陽的暴曬下,我們汗如雨下,看似簡單的一個個小活動,真正操作起來卻困難重重。如何在一個團隊里發揮作用,如何團結一個團隊,齊心協力做好一件事情,如何在給定的時間內,完成一項艱巨的團隊任務,如何克服種.種困難迎接挑戰等等好多好多的實際問題,都在這一次活動中不同程度的用到了。我覺得通過拓展訓練,我能深刻領悟到什么是合作、什么是信任、什么是拼搏,什么是快樂。突然覺得,自己已經不再是一個剛畢業的大學生了,自己也不再是一個什么也不懂的企業文盲,發自內心的對公司的這次培訓表示贊揚,感覺是一次非常有意義的經歷。 路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。人生的道路剛剛開始,這次中建電子2014屆新生培訓所給予我的啟示將會成為我不斷前行的堅實動力!我會不斷思索和尋求,用全部的青春和熱血,為中建電子的發展壯大貢獻自己的一份力量,書寫我的人生中濃墨重彩的一頁!

入職感受工作心得篇4

入職一周,收獲頗多,感觸頗多。

收獲:

1.了解了有關建筑幕墻施工的各種規范,并在唐工的經驗總結中著重地識記了幾處比較關鍵的地方。如:玻璃檢驗批的數量是1000~1500m2;鋁合金與其他金屬(鐵)等連接時一定要有塑膠墊塊;立柱的伸縮縫長度不小于10mm等等。雖然一次不可能把所有的記住,但我想通過日后的不斷努力和在工作實際中經驗的積累,這方面的知識一定會牢固掌握的。

2.了解了如何根據施工圖向生產部進行提料。第一步是把所要提的材料中施工圖中提取出來,并附上平面、橫剖、縱剖圖,把材料的規格如實地反映在圖上;第二步是填寫提料單,把要提的材料的型號、規格、總量等一一填寫在提料單上,且標上統一的編號。我訓練的只是其中的一個材料,更具體的還是要靠日后的學習和積累。

3.項目管理手冊的學習。通過看項目管理手冊,并結合與項目經理梁經理的交流,我大概了解了一個項目從中標開始到工程的竣工驗收結算整個過程中的運行情況,項目管理人員的進場,與業主方、總包方、分包方關系的協調,以及各個管理人員職責的劃分等等項目管理活動;還有技術方面,如埋件的預埋過程控制,測量放線,以及各種形式幕墻的安裝工藝流程等等。雖然這只是個大概,但讓我感到自己的視野一下子從一個普通的施工管理人員,轉變到了一個項目的帷幄者,能從一個較高的角度去分析把握工作中遇到的問題和事情了。這一點我認為是一個很大的提高。

4.安全技術培訓和資料管理培訓。前者由于是第一次碰面,張總的目的也旨在提高我們的安全警惕性,而不是提高我們的管理水平。實際上是一個安全技術交底。通過培訓,我提高了對安全管理的認識和在施工現場的警惕性,提醒自己在現場一定要全神貫注,時刻注意自身的安全,不能不懂裝懂,不逞強,要正確佩戴安全帽和安全帶等等;資料管理的培訓中,通過余工根據自己的親身經歷和經驗總結,給我們講解了資料歸檔過程中要注意的問題和細節,我通過提問的方式把一些模糊的地方給弄清楚了,感覺學到了很多實用的東西。

感觸:

1.項目部濃厚的學習氛圍。梁經理和唐工在一天的繁忙工作后,還堅持看書到深夜,一起來項目的其他同事也在抽時間學習,真的有種一天不學習就會落后就會被淘汰的感覺,有時感到自己的腳步都加快了。慢慢適應吧,學習是件好事。

2.十分簡單的工作關系。沒有畢業之前,經常聽說社會關系如何如何的復雜,如何如何可怕。可來到了這里,絲毫沒有這種感覺,大家都在認真努力的工作,能者上,庸者下,沒有什么營私,老員工毫不保留的把自己所知道的都教給了我們,項目經理梁經理經常和我們一起玩笑,感覺和朋友沒有什么不同的。這不,還要買個籃球,說要組建一個籃球隊呢。

3.公司領導和項目經理對我們的關懷無微不至。就說辦公室工作環境吧,開始只有一臺電風扇,可就因為我們幾個來了,梁經理第二天就又買了臺電風扇,今天上午公司又從廣州公司特別的為我們送來了一臺空調。留給我的只有感慨和感激了。還有在我們成長方面,張總更是關懷備至,給我們安排培訓,還特別叮囑梁經理關注我們的發展進步。

工作環境是艱苦,我的心里是高興的沒有選錯公司。太陽是熱辣辣的學習的激情是火熱的,投入汗水,投入專注,壓力和競爭是無所不在的,我相信我的成長也會是顯而易見的。喜歡壓力,喜歡挑戰,喜歡這種工作氛圍。

入職感受工作心得篇5

時光荏苒,歲月穿梭。不知不覺軍訓已經過去了一半時間了,在這短短的七天內,幾次簡單的游戲中,讓我進一步加深了公司“團結奉獻、拼搏進取、專業誠信,高效卓越”的企業文化的理解。

軍訓的主要內容就是訓練,訓練的不僅是體能,還有毅力、團結。同事間從素不相識到相互鼓勵,隊伍方陣從雜亂無章到貝聯珠貫,大家都在默默的進步著。一排人齊步走或者站軍姿,有一個人做錯了動作都會顯得格外扎眼,觀眾看到的第一感覺只會是這個隊伍不整齊,而不是某個人不行。同樣的,如果做到了整齊劃一,觀眾也會認為這個隊伍井然有序,每個人都很棒。一個完美的團隊,每一個崗位上的人都要盡全力完成自己的使命。軍訓中至關重要的教官也體現了專業的重要性。兩位教官明亮的口號、利索的動作是我們進步的基礎。我們在以后的工作中,需要做到兩位教官的專業和嚴謹。聞到有先后,術業有專攻,專業的事要交給專業的人才會做的專業。

除了訓練方陣,軍訓期間的小游戲也讓我感受頗深。在一次團隊游戲中,二十人分為兩隊,每隊都需要在不接觸毛筆的情況下用十四根一米多長的繩子來控制毛筆寫出邢臺路橋的企業精神。開始的時候大家都為如何寫好這幾個字來出主意,可是大伙沸沸揚揚的爭論了十分鐘還是沒有商討出一個結果,教官聽到了我們這邊嘈雜的聲音,為我們提出了一個建議:聽一個人的指揮。作為隊長的楊碩大哥自然挑起了這個重擔,半個小時后,我們隊率先寫完了“專業誠信,高效卓越”這八個字。從一開始的手忙將亂,到后來的井然有序,我明白了團隊間配合的重要性。在游戲的過程中,有的負責毛筆頂端的繩子來控制起筆位置,有的負責中間的繩子來控制落筆時機,還有的負責毛筆低端的繩子來控制筆的走向,雖然每個人的分工不同,但大家都需要各盡其責,貢獻出自己的力量。如果有一個人在寫字的時候出現了一絲松懈,都會在作品上體現出來,哪怕是放松了半秒鐘,應當平直的筆畫也會出現明顯的彎曲。在過程中,我知道了團結奉獻的意義。當另一支隊完成的時候,看著兩隊寫的字,作品美觀上的巨大差距讓我認識到,雖然我們是率先完成的,但在作品質量上卻相差甚遠。在保證質量的情況下,把時間縮短的越少越好。同樣的,在施工方面,在保證質量的前提下,盡量提前完成應做的任務,質量與速度,二者缺一不可。游戲過后,我明白了高效卓越的重要性。

在一個天朗氣清的下午,兩位教官還為我們準備了一次高空拓展訓練,每個人爬到離地七八米的高臺上,跳過一個一米左右的斷橋。在教官確認了安全性后,作為第一排的排頭的我,自然而然成為了“白老鼠”。我小心翼翼的爬上高臺后,瞬間變得緊張起來,全身的肌肉都繃緊了,看了一眼斷橋的另一邊,竟然還有些傾斜,就在我還沒有開始做心理準備的時候,教官已經下了口令,三,二,一,右腳跳!在跳過去的下一秒,懸到嗓子眼的心放下來了,在教官的保護下我被繩索帶了下來。其實跳的過程我已經回想不起來了,不過如果可以再來一次的話,應該會變得比較鎮定吧!教官常對我們說:“不逼自己一把,永遠不知道自己的極限在哪里。”人只有突破自我,以后如果遇到類似的問題,才可以充滿信息,精神飽滿的去解決它。做事情只會是越來越好的,哪有越做越差的道理呢?這就是企業精神中的拼搏進取吧!

做人最基本的應該就是誠信了,不管是做人做事做買賣,同事之間朋友之間陌生人之間,有了誠信才會有更多的往來,更親密的關系。沒有真正愚蠢的人,第一次欺騙過后,有的人希望這是失誤而造成的,會再給一次機會,可是一而再,再而三的欺騙,最后只能是漸行漸遠了。

在一次集體學習的課程中,教官為我們播放了《沖出亞馬遜》這部電影。在觀看完這部精彩紛呈的影片之后,我從中看到真正的軍人是有多么辛苦,并且提醒自己不要在這短暫的十五天軍訓中半途而廢。可是除了這些,還有一個片段引起了我強烈的共鳴。電影中有一個片段是這樣的:在一個擁有著來自世界各地的軍人的軍事訓練營里,教官從衛星下載五十年國慶閱兵儀式供兩位中國軍人觀看,兩位軍人的眼中瞬間濕潤了。這讓我想起了中國成立七十周年時的國慶大閱兵,那時的我還孤零零的一個人在國外研究學業,結束了一天的課程,拖著疲憊的身軀回到家里后,興奮的打開電腦開始觀看大閱兵。看著一排排整齊劃一的軍人方陣,一隊隊無所阻擋的裝甲車方陣,身體激動的竟有些顫抖,不知道什么時候已經潸然淚下,那時我才真正的感覺到了我們祖國的強大!直到現在回想起來當時的情景,眼眶還是會忍不住的發熱。

一流的領導能力加三流的隊伍得到的只會是三流的結果,一流的隊伍加三流的領導能力得到的也只會是三流的結果,只有一流的領導能力加上一流的隊伍得到的才會是一流的結果。相信在邢臺路橋這樣一個同時擁有著一流的領導力和一流的團隊的公司里,我也可以盡全力的去發揮自己的能力,挖掘自己的潛力,用自己的狀態為邢臺路橋貢獻出一份力量!

入職感受工作心得篇6

青春是用意志的血滴和拼搏的汗水釀成的瓊漿——歷久彌香;青春是用不凋的希望和不滅的向往編織的彩虹——絢麗輝煌;青春是用永恒的執著和頑強的韌勁筑起的一道銅墻鐵壁——固若金湯。滿懷著對未來的美好希望和對青春的美麗憧憬,我們加入了中國海誠西安設計工程有限責任公司團隊,做為一名新員工于2011年7月29日我們共36人參加了為期兩天的新員工職前培訓,這次培訓主要向我們,介紹了公司不平凡的發展歷程,解讀了公司文化和制度,并邀請公司領導參與分享經驗。短短兩天的培訓時間,讓我們更加了解到海誠西安公司的發展與壯大、認識到團隊精神的重要性。

培訓時間雖短但我們受益匪淺、這都歸功于公司的合理安排。第一天,總裁致辭,歡迎新員工。在新員工熱烈的掌聲中我們海誠西安公司的總經理翁偉民同志向我們介紹了企業文化和公司歷史及發展,并讓我們了解了海誠西安公司的黨組織建設情況。下午,由公司幾位副總經理分別向大家介紹了公司的現況,工程承包、管理、設計、監理、咨詢的相關知識以及如何能盡快適應公司環境,怎樣在海誠西安公司這個大家庭中發揮團隊協作精神等方面知識。一整天充實的學習使我們新員工對公司的發展有了進一步的了解,并且堅定了我們來海誠西安公司的信念。第二天上午我們飽含熱情學習了公司工程咨詢項目間配合以及項目勘察設計等方面的知識,初淺的認識了質量體系認證、技術管理、技術貫標以及公司計算機維護等情況,知道了公司財務會計制度和一些差旅費報銷的相關規定,掌握了商務禮儀方面的常識,清楚了公司機構設置及職能、員工手冊,了解了勞動合同簽訂及社會保險制度。最后是大家自由座談,暢所欲言,不管有什么困難或是疑問領導都耐心解答,實實在在的讓我們感受到了海誠西安大家庭的溫暖。

為期兩天的培訓雖然結束了,但是領導們殷切的教誨將永遠銘記于我們每一名新員工的心里,為我們能盡早適應海誠立足海誠奠定了堅實的基礎。讓我們明白了做一個合格的海誠人要有積極向上的心態,有堅強的意志,有持之以恒和不懈努力的精神。在培訓的這兩天里也讓我們重新對自己的人生坐標有了定位,無論做什么都應該腳踏實地,一步一個腳印,不要被文憑所迷惑,學歷已不是人才的象征,在競爭如此激烈的今天,唯一的辦法是加入到這個競爭行列,適應環境,適應社會。現在的我們猶如一張白紙,青春的激情在渲染著色彩,我們要盡快的發揮自己的特長,更好更快的成長,盡快進入角色的轉變,才能更好的實現自己的人生價值。能成為海誠西安公司的一員我們無比的激動,只有通過不懈的努力工作來回報

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